Tesla heeft op zijn minst 150 medewerkers van Apple weggekaapt. Daarmee heeft Tesla meer ex-medewerkers van Apple in dienst dan van welk ander bedrijf dan ook, zelfs niet van andere automakers. De oud Apple-medewerkers werken in verschillende segmenten van het 6000 koppen tellende autobedrijf. ‘Vanuit een ontwerpperspectief staat Apple relatief dichtbij ons’, zei Musk, de mede oprichter van en CIO van Tesla.
Nu auto’s steeds meer gaan lijken op computers en traditionele Amerikaanse automakers moeite hebben om talent aan te trekken, weet Tesla met het wegkapen van de Applemedewerkers voor zichzelf een goede positie te creëren. ‘Het is bijna een oneerlijk voordeel’, vertelt Adam Jones, auto-industrie analist bij Morgan Stanley tegen Bloomberg. ‘Nu software gaat naar 10 procent van de waarde van auto’s naar 60 procent in de komende 10 jaar, betekent dit dat het nadeel voor traditionele automakers alleen maar groter wordt.’
Touchscreen Tesla
Werknemers die van Apple zijn overgegaan naar Tesla, zeggen dat hun beslissing gebaseerd was op de auto’s en op de CEO van het bedrijf. Zo heeft Musk een enorme reputatie voor wat betreft een obsessief oog voor detail. Dat er invloeden van Apple zijn terug te vinden in Tesla komt duidelijk naar vore in het model S fullsize sedan, dat sinds 2012 te koop is. De luxe elektrische auto die minsten 70.000 dollar kost, heeft een 17-inch touchscreen waarmee de meeste functies van de auto te besturen zijn. Denk daarbij bijvoorbeeld aan het openen van het dak tot het aanzetten van de airconditioning. Daarnaast biedt het scherm toegang tot internet. En net als een iPhone of iPad krijgt ook het operationele systeem van Tesla frequent draadloze updates. Volgens Musk zou Apple de oud-werknemers hebben benaderd om weer terug te keren bij het bedrijf. Daarvoor zouden zij een tekenbonus van 250.000 dollar hebben aangeboden en 60 procent meer salaris dan bij Tesla. ‘Apple probeert erg hard om mensen te recruiten bij Tesla’, aldus Musk. ‘Tot nu toe hebben echter nog maar weinig mensen weten over te halen.’ Ontvang via ons Techonologie Rapport telkens de nieuwste kansen in de markt